## "6险2金"是什么？ 一份为你的未来保驾护航的指南### 简介"6险2金"是指在中国现行的社会保障体系中，为劳动者提供的六种社会保险和两种住房公积金制度。这八项福利制度旨在为劳动者提供全面的社会保障，涵盖了养老、医疗、工伤、失业、生育以及住房等多个方面。 ### "6险"详解"6险"指的是五种社会保险和一项补充医疗保险，它们分别是：1.
养老保险 (Pension Insurance)
: 为劳动者退休后提供基本生活保障。缴纳养老保险达到一定年限后，退休人员可以按月领取养老金。 2.
医疗保险 (Medical Insurance)
: 为劳动者提供基本的医疗保障。参加医疗保险的职工，在看病就医时可以享受医保报销待遇。3.
失业保险 (Unemployment Insurance)
: 为非因本人意愿中断就业的劳动者提供失业期间的基本生活保障。失业人员在符合条件的情况下，可以领取失业保险金，并享受免费的职业介绍和职业培训服务。4.
工伤保险 (Work-related Injury Insurance)
: 为劳动者在工作中或因工作遭受事故伤害或者患职业病时提供必要的医疗救治和经济补偿。5.
生育保险 (Maternity Insurance)
: 为女职工怀孕、生育和哺乳期间提供医疗费用、生育津贴以及其他相关待遇。6.
补充医疗保险 (Supplementary Medical Insurance)
: 在一些地区，除了基本的医疗保险外，还会为职工提供补充医疗保险，例如大病保险、医疗互助等，以进一步提高医疗保障水平。### "2金"详解"2金"指的是：1.
住房公积金 (Housing Provident Fund)
: 单位及其在职职工缴存的长期住房储金，可用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房，以及偿还住房贷款本息等。2.
企业年金 (Enterprise Annuity)
: 国家鼓励企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自主建立的补充养老保险制度。### 总结"6险2金"是中国社会保障体系的重要组成部分，对于保障劳动者基本生活、维护社会稳定具有重要意义。了解和掌握 "6险2金" 的相关知识，对于维护自身合法权益至关重要。
需要注意的是
: "6险2金" 的具体缴纳比例、待遇标准等会因地区、单位性质等因素而有所不同。